殘疾人就業(yè)保障金是為了保障殘疾人權(quán)益的。單位在進(jìn)行核算本月工資的過程中,也是會對相應(yīng)的殘保金核算。有小伙伴會忘記交殘保金,那么,這種情況要怎么處理呢?本月忘交殘保金了如何處理?不按時繳納會有一定的懲罰的,因此小伙伴們應(yīng)該注意。
殘疾人就業(yè)保障金是為了保障殘疾人權(quán)益的。單位在進(jìn)行核算本月工資的過程中,也是會對相應(yīng)的殘保金核算。有小伙伴會忘記交殘保金,那么,這種情況要怎么處理呢?本月忘交殘保金了如何處理?不按時繳納會有一定的懲罰的,因此小伙伴們應(yīng)該注意。
殘保金本月忘繳,下月可以補交。用人單位未按照規(guī)定繳納殘疾人就業(yè)保障金的,由財政部門給予警告,責(zé)令限期繳納;逾期仍不繳納的,除補繳欠繳數(shù)額外,還應(yīng)當(dāng)自欠繳之日起,按日加收5‰的滯納金。
不交殘保金會有什么樣的后果?
不交殘保金會有的后果:如果不交殘保金,地稅專管員會在通知催促繳納,查出來,有可能把單位的地稅申報縮了,那單位就報不了稅。
殘疾人就業(yè)保障金簡稱殘保金,是指在實施分散按比例安排殘疾人就業(yè)的地區(qū),凡安排殘疾人達(dá)不到省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定比例的機(jī)關(guān)、團(tuán)體、企業(yè)、事業(yè)單位和城鄉(xiāng)集體經(jīng)濟(jì)組織,根據(jù)地方有關(guān)法規(guī)的規(guī)定,按照年度差額人數(shù)和上年度本地區(qū)職工年平均工資計算交納用于殘疾人就業(yè)的專項資金。
殘疾人就業(yè)保障金是每個公司都必須要繳納的,不論大小規(guī)模,每年參加按時參加年審,可能會少交一些殘疾人就業(yè)保障金,如果不參加殘疾人就業(yè)保障金年審,殘聯(lián)部門可能會核定的略高。一個公司即使按兩個人,每年也得交幾千元。
殘保金如何計算繳納?
按國家殘疾人保障法要求,每個企業(yè)都需要安排一定比例的殘疾人(有的地方為職工總?cè)藬?shù)的1.5%)沒有達(dá)到比例的就需要繳納殘疾人保障金。
一般按未達(dá)到規(guī)定安置比例的人數(shù)*上年度本地區(qū)職工年平均工資總額的100%繳納(各地具體規(guī)定有差別)。建議:具體征收標(biāo)準(zhǔn)向當(dāng)?shù)氐恼魇諜C(jī)關(guān)咨詢。
公司是不是每年都要交殘保金的?繳納時間是什么時候?
每年都要交。時間7月1日至9月30日。
《殘疾人就業(yè)條例》第九條規(guī)定:用人單位安排殘疾人就業(yè)達(dá)不到其所在地省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定比例的,應(yīng)當(dāng)繳納殘疾人就業(yè)保障金。
交納殘保金,會計分錄是管理費用--殘保金?還是應(yīng)交稅費--殘保金?
答:兩種帳務(wù)處理方法:
1、如果不采取提取方法,繳納時,直接作憑證:
借:管理費用--殘保金
貸:銀行存款(或現(xiàn)金)
2、如果提取的話:
(1)提取時
借:管理費用--殘保金
貸:其他應(yīng)付款--殘保金
(2)上交時
借:其他應(yīng)付款--殘保金
貸:銀行存款(或現(xiàn)金)
殘疾人就業(yè)保障金簡稱殘保金,是為保障殘疾人權(quán)益,由未按規(guī)定安排殘疾人就業(yè)的機(jī)關(guān)、團(tuán)體、企業(yè)、事業(yè)單位和民辦非企業(yè)單位繳納的資金.由用人單位所在地的地方稅務(wù)局負(fù)責(zé)征收,沒有分設(shè)地方稅務(wù)局的地方,由國家稅務(wù)局負(fù)責(zé)征收.
保障金按上年用人單位安排殘疾人就業(yè)未達(dá)到規(guī)定比例的差額人數(shù)和本單位在職職工年平均工資之積計算繳納.計算公式如下:
保障金年繳納額=(上年用人單位在職職工人數(shù)X所在地省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定的安排殘疾人就業(yè)比例 - 上年用人單位時間安排的殘疾人及就業(yè)人數(shù))X上年用人單位在職職工年平均工資.
上述文章內(nèi)容簡單介紹了本月忘交殘保金了如何處理,供大家參考。如果大家在做賬的過程中有疑問的,可以隨時咨詢網(wǎng)頁上的答疑老師。會計人員掌握一定的做賬能力是很關(guān)鍵的,大家對做賬課程感興趣的,可以掃描頁面下方微信公眾號,進(jìn)行相關(guān)課程視頻的免費試學(xué)哦,會助大家成為一名成熟的會計人員的!
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