發(fā)布時(shí)間:2020-08-03 11:35來源:會計(jì)教練
關(guān)注公眾號本文主要為大家分享“臨時(shí)工是計(jì)入員工工資還是勞務(wù)報(bào)酬呢”內(nèi)容,小編結(jié)合案例為大家對此內(nèi)容做了詳細(xì)的整理與分析,有興趣的朋友,可以來和小編一起閱讀下文,了解學(xué)習(xí)更多財(cái)會知識哦!
本文主要為大家分享“臨時(shí)工是計(jì)入員工工資還是勞務(wù)報(bào)酬呢”內(nèi)容,小編結(jié)合案例為大家對此內(nèi)容做了詳細(xì)的整理與分析,有興趣的朋友,可以來和小編一起閱讀下文,了解學(xué)習(xí)更多財(cái)會知識哦!
1. 雇傭關(guān)系的表現(xiàn):同時(shí)
——簽訂了雇傭關(guān)系的勞動合同
——按月定期支付報(bào)酬
【例】按月支付報(bào)酬的保潔人員
2.個(gè)人所得稅
按照工資、薪金所得預(yù)扣預(yù)繳個(gè)人所得稅
3.企業(yè)所得稅
按照工資、薪金稅前扣除
作為福利費(fèi)、職工教育經(jīng)費(fèi)和工會經(jīng)費(fèi)的基數(shù)
不需要發(fā)票作為稅前扣除憑證
4.社保處理
按照規(guī)定繳納社會保險(xiǎn)
5.會計(jì)處理
臨時(shí)工工資應(yīng)當(dāng)納入職工薪酬核算,而與正式職工一樣。
1. 不存在實(shí)際雇傭關(guān)系表現(xiàn)
——沒有與單位簽訂有期限的勞動合同
——提供偶爾或按次提供的勞務(wù),并按次支付報(bào)酬
【例】按次支付報(bào)酬的保潔人員
2.個(gè)人所得稅
按照勞務(wù)報(bào)酬預(yù)扣預(yù)繳個(gè)人所得稅
【提醒】接受全日制學(xué)歷教育的學(xué)生因?qū)嵙?xí)取得勞務(wù)報(bào)酬所得的,扣繳義務(wù)人預(yù)扣預(yù)繳個(gè)人所得稅時(shí),可按照《國家稅務(wù)總局關(guān)于發(fā)布〈個(gè)人所得稅扣繳申報(bào)管理辦法(試行)〉的公告》(2018年第61號)規(guī)定的累計(jì)預(yù)扣法計(jì)算并預(yù)扣預(yù)繳稅款。
3.企業(yè)所得稅
按照勞務(wù)費(fèi)稅前扣除
不作為福利費(fèi)、職工教育經(jīng)費(fèi)和工會經(jīng)費(fèi)的基數(shù)
按規(guī)定提供發(fā)票作為企業(yè)所得稅稅前扣除憑證(未超過起征點(diǎn)的不需要代開發(fā)票)
4.社保處理
不屬于社會保險(xiǎn)基數(shù)
5.會計(jì)處理
按照勞務(wù)報(bào)酬/勞務(wù)費(fèi)核算,不納入職工薪酬核算
國稅發(fā)〔1994〕089號文件規(guī)定,工資、薪金所得是屬于非獨(dú)立個(gè)人勞務(wù)活動,即在機(jī)關(guān)、團(tuán)體、學(xué)校、部隊(duì)、企事業(yè)單位及其他組織中任職、受雇而得到的報(bào)酬;勞務(wù)報(bào)酬所得則是個(gè)人獨(dú)立從事各種技藝、提供各項(xiàng)勞務(wù)取得的報(bào)酬,兩者的主要區(qū)別在于,前者存在雇傭與被雇傭關(guān)系,后者則不存在這種關(guān)系。
《國家稅務(wù)總局關(guān)于企業(yè)所得稅應(yīng)納稅所得額若干稅務(wù)處理問題的公告》(稅務(wù)總局公告2012年第15號):企業(yè)因雇用季節(jié)工、臨時(shí)工、實(shí)習(xí)生所實(shí)際發(fā)生的費(fèi)用,應(yīng)區(qū)分為工資薪金支出和職工福利費(fèi)支出,并按《企業(yè)所得稅法》規(guī)定在企業(yè)所得稅前扣除。其中屬于工資薪金支出的,準(zhǔn)予計(jì)入企業(yè)工資薪金總額的基數(shù),作為計(jì)算其他各項(xiàng)相關(guān)費(fèi)用扣除的依據(jù)。
關(guān)于“臨時(shí)工是計(jì)入員工工資還是勞務(wù)報(bào)酬呢”,今天小編就為大家分享到這里啦,希望上文能夠?yàn)榇蠹規(guī)硪恍椭桶l(fā)現(xiàn)。會計(jì)教練每天陪您學(xué)點(diǎn)會計(jì),助力您學(xué)習(xí)工作更進(jìn)一步!文章下方掃碼,可以免費(fèi)領(lǐng)取會計(jì)教學(xué)習(xí)資料和試聽課程哦!快來會計(jì)教練進(jìn)入學(xué)習(xí)吧!
版權(quán)聲明:
* 凡會計(jì)教練注明 “原創(chuàng)” 的所有作品,均為本網(wǎng)站合法擁有版權(quán)的作品,未經(jīng)本網(wǎng)站授權(quán),任何媒體、網(wǎng)站、個(gè)人不得轉(zhuǎn)載、鏈接、轉(zhuǎn)帖或以其他方式使用,如需轉(zhuǎn)載請?jiān)谖闹酗@著位置標(biāo)注“原文來源:會計(jì)教練”。
* 本網(wǎng)站的部分作品由網(wǎng)絡(luò)用戶和讀者投稿,我們不確定投稿用戶享有完全著作權(quán),根據(jù)《信息網(wǎng)絡(luò)傳播權(quán)保護(hù)條例》,如果侵犯了您的權(quán)利,我們將按照規(guī)定及時(shí)更正與刪除。【投訴通道】
●超全面費(fèi)用報(bào)銷流程及制度!含差旅費(fèi)、業(yè)務(wù)
●即日起,企業(yè)有銷無進(jìn)風(fēng)險(xiǎn)大!這173個(gè)風(fēng)
●金稅四期下財(cái)務(wù)人員需自查的:業(yè)務(wù)招待費(fèi)1
●當(dāng)月還差多少進(jìn)項(xiàng)票怎么計(jì)算?當(dāng)月進(jìn)項(xiàng)計(jì)算
●有了這三套成本核算系統(tǒng),再也不怕成本核算
●43個(gè)財(cái)務(wù)比率分析計(jì)算公式,附財(cái)務(wù)比率分
●終于把合同履約成本的賬務(wù)處理講透徹了!附
●找到了!一套完整的建筑施工項(xiàng)目成本費(fèi)用分
iphone下載
Android下載
微信公眾號