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年終獎金發(fā)放拿到手里，有時會發(fā)現(xiàn)和有些小伙伴發(fā)放的獎金一樣，為什么到手時卻少了呢?這個問題就是有關(guān)年終獎金個稅計算方法的選擇了。不同的計算方法，繳納的個稅也是有很大區(qū)別的。那么怎么做才能使自己拿到的獎金更多呢?年終獎金個稅要如何稅務(wù)籌劃呢?年終獎納稅籌劃臨界點和個稅計算方法，供大家參考閱讀。

年終獎金發(fā)放拿到手里，有時會發(fā)現(xiàn)和有些小伙伴發(fā)放的獎金一樣，為什么到手時卻少了呢?這個問題就是有關(guān)年終獎金個稅計算方法的選擇了。不同的計算方法，繳納的個稅也是有很大區(qū)別的。那么怎么做才能使自己拿到的獎金更多呢?年終獎金個稅要如何稅務(wù)籌劃呢?年終獎納稅籌劃臨界點和個稅計算方法，供大家參考閱讀。

年終獎納稅籌劃臨界點及個稅計算方法

小明年終獎金36000元，那么需要交個稅36000*3%=1080元，稅后收入34920元。

而如果小明的年終獎金多一塊錢，到36001元的話，稅率隨之提升一大截，那么需要繳納個稅36001*10%-210=3390.1元，稅后收入32610.9元。

兩者相差34920-32610.9=2309.1元

公司多發(fā)一塊錢，員工到手的錢卻少了好幾千，所以公司發(fā)年終獎的話，務(wù)必需要避開幾大雷區(qū)。

雷區(qū)一：明明工資高，到手錢更少

就如上文中小明的例子一樣，明明公司多發(fā)了錢，但是因為到達稅率臨界點，反而讓員工因為個稅的原因而導(dǎo)致到手的錢更少了，可以說是“得不償失”。

而根據(jù)計算，我們總結(jié)了這幾個個稅稅率臨界點區(qū)間：

36001 — 38566.67

144001 — 160500

300001 — 318333.3

420001 — 447500

660001 — 706538.46

960001 — 1120000

如果公司發(fā)放年終獎的話，請注意避開這些區(qū)間。

雷區(qū)二：公司付出和員工所得不成正比

小明年終獎36000元時，交個稅1080元，稅后收入34920元。

如果發(fā)放年終獎39000元，交個稅3690元，稅后收入35310元。

看似公司多發(fā)了3000元，但是實際上員工只多拿了390元，雖然相比于雷區(qū)一，員工是多拿了一些薪酬，但是對于公司和個人來說依然“不劃算”。

所以公司發(fā)放年終獎的時候，這些“不劃算”的區(qū)間也最好避開：

38566.67 — 41775

160500 — 188000

318333.3 — 355000

447500 — 516250

706538.46 — 861666.67

1120000 — 2720000

雷區(qū)三：“錯誤”的年終獎計稅方法

不少人可能會有所疑惑：“計稅方法不是國家定的嗎?怎么還會有錯誤?”

其實，針對年終獎，國家是支持兩種不同的計稅方法的，簡而言之就是合并計稅和分開計稅，而選擇權(quán)則歸屬于納稅人自己，而不同的計稅方法，可能在結(jié)果方面也會產(chǎn)生較大的差距，因此一個人選擇的年終獎計稅方法不同，那么最終到手的錢可能也會有不少差距。

小明每月工資5000元，社保公積金每月1000元，住房利息專項扣除1000元，年終獎30000萬元。

如果按照單獨計稅的方法，小明需要繳納年度個稅900元。

而如果按照合并計稅的方法，小明需要繳納年度個稅 180元。

不同的計稅方法，繳納的個稅相差5倍，因此大家需要根據(jù)自身的情況進行規(guī)劃，選擇適合自己的個稅繳納方法。

看完之后，有關(guān)年終獎納稅籌劃臨界點和個稅計算方法，不理解的也沒關(guān)系，可以咨詢在線答疑老師哦，我們老師會耐心為大家講解的?；蛘咧苯訏呙栌疑戏蕉S碼添加老師微信，財務(wù)工作上的問題可以隨時地進行咨詢品哦。相信會對大家的財務(wù)工作有益處的，除此之外，也是可以免費領(lǐng)取常用的會計實操做賬資料包哦。