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公司給員工報銷電話費怎么做賬?很多特殊的行業(yè)，需要用到電話的地方比較多，例如銷售行業(yè)，需要及時與客戶溝通，企業(yè)會給員工發(fā)布一臺工作手機，在工作期間產(chǎn)生的電話費用，是可以進行報銷的。具體如何做賬?小編給大家詳細整理在下方了，快跟隨小編一起閱讀下文吧。

公司給員工報銷電話費怎么做賬?很多特殊的行業(yè)，需要用到電話的地方比較多，例如銷售行業(yè)，需要及時與客戶溝通，企業(yè)會給員工發(fā)布一臺工作手機，在工作期間產(chǎn)生的電話費用，是可以進行報銷的。具體如何做賬?小編給大家詳細整理在下方了，快跟隨小編一起閱讀下文吧。

員工的電話費報銷應(yīng)該怎么做會計處理

企業(yè)根據(jù)自身辦公業(yè)務(wù)需要，對于員工發(fā)生的電話費予以報銷，在會計處理上列入“職工福利費”，在不超過工資薪金總額14%的部分，準予稅前扣除。因此，公司報銷個人電話費業(yè)務(wù)，在做年度企業(yè)所得稅匯算清繳時，不需要納稅調(diào)增。

企業(yè)發(fā)生為員工報銷的電話費若符合《關(guān)于企業(yè)加強職工福利費財務(wù)管理的通知》(財企[2009]242號)第二條規(guī)定，即企業(yè)為職工提供的通訊待遇，已經(jīng)實行貨幣化改革的，按月按標準發(fā)放或支付的通訊補貼，應(yīng)當納入職工工資總額，不再納入職工福利費管理;尚未實行貨幣化改革的，企業(yè)發(fā)生的相關(guān)支出作為職工福利費管理。

電話報銷費用可以在稅前扣除嗎

不能在稅前扣除，需要做納稅調(diào)增。公司可以將通訊補貼列入企業(yè)員工工資薪金制度，固定與工資一起發(fā)放。這樣就不需要職工提供發(fā)票，可以作為工資費用直接在企業(yè)所得稅稅前扣除，從而減輕公司的納稅負擔，但是注意，發(fā)放工資時需要按規(guī)定代扣個稅。

員工電話費報銷費用需要繳納稅費嗎

以補貼的形式發(fā)放的電話費，要并入工資計算個人所得稅;以電話費單據(jù)實報實銷的，是費用，不并入工資計算個人所得稅。

對于電話費的報銷，有沒有比較合理的處理方式

建議大家可以將通訊補貼列入企業(yè)員工工資薪金制度、固定與工資薪金一起發(fā)放。如果企業(yè)制訂了較為規(guī)范的員工工資薪金制度，則這部分通訊補貼可以根據(jù)國稅總局關(guān)于企業(yè)工資薪金和福利費扣除問題的相關(guān)規(guī)定，不需要職工提供發(fā)票，直接作為工資薪金支出直接稅前扣除，從而減輕公司的納稅負擔。

如果不符合規(guī)定，則要作為職工福利費，按照規(guī)定計算限額稅前扣除了。

公司給員工報銷電話費怎么做賬?在會計處理上計入到職工福利費科目中。好了，看到這里大家對于這一問題應(yīng)該很清楚了吧。想要學習更多做賬實操內(nèi)容，大家可以選擇加入會計教練培訓課程，我們有專業(yè)的課程老師在線指導(dǎo)，感興趣的小伙伴可以掃描二維碼添加老師微信，詳細了解一下。