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差旅費是公司員工出差所需要花費的一些費用，這些費用是可以在員工回到公司后進行報銷的，不過差旅費的報銷還是有一定的比例的，今天小編為大家介紹的就是稅法知識中規(guī)定的差旅費不能超過收入的比例是多少，希望小編的整理對大家有所幫助。

差旅費是公司員工出差所需要花費的一些費用，這些費用是可以在員工回到公司后進行報銷的，不過差旅費的報銷還是有一定的比例的，今天小編為大家介紹的就是稅法知識中規(guī)定的差旅費不能超過收入的比例是多少，希望小編的整理對大家有所幫助。

稅法知識中規(guī)定的差旅費不能超過收入的比例

目前關于差旅費的報銷規(guī)定很多地方參照《財政部關于印發(fā)《中央國家機關和事業(yè)單位差旅費管理辦法》的通知(財行[2006]313號),在該文件中有如下規(guī)定:

差旅費開支范圍包括城市間交通費、住宿費、伙食補助費和公雜費.城市間交通費和住宿費在規(guī)定標準內憑據報銷,伙食補助費和公雜費實行定額包干.也有些地方的稅務局是明確需參照當地的行政事業(yè)單位出差標準,在標準范圍內的都可不計入個人所得稅納稅收入中,但貴企業(yè)需要與當地稅務機關溝通.

根據現行個人所得稅法和有關政策規(guī)定,單位以現金方式給出差人員發(fā)放交通費、餐費補貼應征收個人所得稅,但如果單位是根據國家有關標準,憑出差人員實際發(fā)生的交通費、餐費發(fā)票作為公司費用予以報銷,可以不作為個人所得征收個人所得稅.

差旅費的相關開支標準

《北京市財政局關于企業(yè)可參照執(zhí)行國家機關、事業(yè)單位工作人員差旅費開支標準的通知》(京財工〔1995〕2299號)規(guī)定,北京市可參照執(zhí)行國家機關、事業(yè)單位工作人員差旅費開支標準.吉地稅所字〔2000〕96號規(guī)定"企業(yè)人員差旅費標準原則上比照國家機關、事業(yè)單位工作人員差旅費開支標準執(zhí)行.對經主管稅務機關批準,也可實行差旅費包干的辦法."《財政部關于印發(fā)〈中央國家機關和事業(yè)單位差旅費管理辦法〉的通知》(財行〔2006〕313號)規(guī)定,從2007年1月1日起,出差人員住宿,暫時按照副部長級人員每人每天600元、司局級人員每人每天300元、處級以下人員每人每天150元標準以下憑據報銷.差旅費開支范圍包括城市間交通費、住宿費、伙食補助費和公雜費.城市間交通費和住宿費在規(guī)定標準內憑據報銷,伙食補助費和公雜費實行定額包干.出差人員的伙食補助費按出差自然(日歷)天數實行定額包干,每人每天50元.出差人員的公雜費按出差自然(日歷)天數實行定額包干,每人每天30元,用于補助市內交通、通信等支出.

上文就是小編為大家介紹的稅法知識中規(guī)定的差旅費不能超過收入的比例是多少的相關內容，大家對此也一定有所了解了，如果大家想要了解更多的會計資訊的話可以掃描二維碼關注會計教練公眾號，有什么不理解的也可以在線咨詢我們的答疑老師。