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個人所得稅稅收籌劃怎么做，對于很多上班族來說，稅收籌劃的空間并不是很大，對于創(chuàng)業(yè)者來說籌劃的空間還是比較大的。獎金有很好的避稅方法嗎，這個其實是沒有的。只要獎金發(fā)放了，就沒有什么好的避稅方法。新稅法開始實施之后，工薪階層的避稅途徑就變得越來越少了。更多有關(guān)個稅籌劃的方法，小編已經(jīng)給大家整理了相關(guān)的文章以便大家更好的去學習。

個人所得稅稅收籌劃怎么做，對于很多上班族來說，稅收籌劃的空間并不是很大，對于創(chuàng)業(yè)者來說籌劃的空間還是比較大的。獎金有很好的避稅方法嗎，這個其實是沒有的。只要獎金發(fā)放了，就沒有什么好的避稅方法。新稅法開始實施之后，工薪階層的避稅途徑就變得越來越少了。更多有關(guān)個稅籌劃的方法，小編已經(jīng)給大家整理了相關(guān)的文章以便大家更好的去學習。

個人所得稅稅收籌劃

1. 在工資與年終獎之間調(diào)節(jié)收入

年終獎單獨計征個稅，這是為數(shù)不多的個稅優(yōu)惠政策。2018年個稅法修訂后，勞動所得將按年計征個稅。年終獎無疑屬于勞動所得的一部分，如果嚴格按照新個稅法操作，在工資與年終獎間相互調(diào)節(jié)籌劃個稅的方法行不通了。

考慮到以往年終獎計征一直是單獨計征個稅，改變操作慣性需要有個緩沖，這次稅務(wù)總局為年終獎開了小灶。2019年至2021年，年終獎依舊可以單獨計征個稅，2022年后年終獎需并入綜合所得一并計征個稅。

這明顯是個過渡性的規(guī)定，主要是為了避免因年終獎個稅征收方式變更導致納稅人提稅負上升。至于三年后，我估計稅務(wù)會通過提升個稅免征額的方式來抵消年終獎并入綜合所得計征個稅的影響。

在這三年緩沖期內(nèi)，年終獎雖然還是單獨計征個稅，但現(xiàn)在的單獨計征個稅和2018年以前的單獨計征個稅是有差別的的。差別在于，允許納稅人自由選擇要不要適用年終獎單獨計征個稅。

千萬別小看這一選擇權(quán)，它為個稅籌劃辦法帶來了新思路。對納稅人而言，年終獎如何發(fā)，可以有三種選擇。

第一，年終獎全部納入綜合所得，不單獨計征個稅。收入顯著偏低的納稅人可采用。譬如，加上年終獎后，某納稅人年應(yīng)稅收入仍低于6萬元的，年終獎不單獨計征個稅則無需交個稅。現(xiàn)在增設(shè)了個稅專項附加扣除，應(yīng)稅收入的總額度還能上升。

第二，年終獎全部單獨計征個稅。工資收入比較高的納稅人建議。譬如，某納稅人月應(yīng)稅收入8萬元，個稅稅率已達到45%的上限，這時年終獎單獨計征個稅，稅負會更省。

第三，年終獎中部分金額單獨計征個稅，部分金額納入綜合所得計征個稅?，F(xiàn)在這么操作非常靈活，只需從年終獎中拿出一部分計入當月薪酬即可。薪酬最后按年計征個稅，匯算清繳，個稅會多退少補。

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