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勞保用品是在勞動的時候，為了保護人身安全一種防御性裝備嗎，像手套、眼罩、安全帽等等，那這些勞保用品計入什么會計科目，勞保用品的會計分錄怎么做呢，應(yīng)該計入低值易耗品的科目里，等到購入勞保用品的時候應(yīng)該通過周轉(zhuǎn)材料、銀行存款的科目進行核算，那要是給各個部門的員工呢，應(yīng)該怎么做賬。

會計中勞保用品計入什么科目

會計中勞保用品通過低值易耗品科目核算.

勞保用品的會計分錄

1、購入時:

借:周轉(zhuǎn)材料-低值易耗品

貸:銀行存款

2、提供給各部門員工使用的:

借:管理費用/制造費用/銷售費用-勞保用品等

貸:應(yīng)付職工薪酬-福利

3、結(jié)轉(zhuǎn)時:

借:應(yīng)付職工薪酬-福利

貸:周轉(zhuǎn)材料-低值易耗品

低值易耗品是指勞動資料中單位價值在規(guī)定限額以下或使用年限比較短(一般在一年以內(nèi))的物品.它跟固定資產(chǎn)有相似的地方,在生產(chǎn)過程中可以多次使用不改變其實物形態(tài),在使用時也需維修,報廢時可能也有殘值.由于它價值低,使用期限短,所以采用簡便的方法,將其價值攤?cè)氘a(chǎn)品成本.

學(xué)霸分享：會計工作第104天，分錄這樣記，真香??

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企業(yè)購進的勞保用品應(yīng)作為低值易耗品管理，一般勞保用品均無償發(fā)放給職工使用，故在核算上應(yīng)作為福利費處理，計入“應(yīng)付職工薪酬——非貨幣性福利”。

根據(jù)領(lǐng)用的部門定，計入"管理費用"，或"制造費用"。

(1)這要看這里的"沒有正式生產(chǎn)"是如何界定，如果是開辦期，那這些全作為"開辦費"，如果不屬于開辦期，那根據(jù)領(lǐng)用的部門定，如管理人員領(lǐng)用計入"管理費用"，生產(chǎn)人員領(lǐng)用計入"制造費用"

(2)發(fā)了工資以后就開始計提福利費，按工資的總額的14%計提，當然你也可以按計稅工資的14%計提，免得以后可能進行納稅調(diào)整。

計提的時候

借：管理費用-福利費借：制造費用-福利費

貸：應(yīng)付福利費使用的時候借：應(yīng)付福利費貸：銀行存款、現(xiàn)金。

(3)可以記到生產(chǎn)輔料項目上面因為勞保用品，例如手套、耳塞等全部屬于生產(chǎn)過程使用的勞保用品，因此，一般都記在生產(chǎn)輔料上面。

文中寫了勞保用品的會計分錄，還寫了相關(guān)的賬目處理，也分析了在什么部門應(yīng)該設(shè)置什么會計科目，希望大家看文章的時候可以仔細思考為什么會這樣設(shè)置，等看完勞保用品計入什么會計科目，勞保用品的會計分錄怎么做后，還想了解更多的內(nèi)容就點擊上方的卡片領(lǐng)取會計分錄資料包!