發(fā)布時(shí)間:2022-03-22 16:53來源:會(huì)計(jì)教練
關(guān)注公眾號(hào)?2022年的初級(jí)會(huì)計(jì)考試已經(jīng)越來越近了,另外大家還需要來學(xué)習(xí)經(jīng)濟(jì)法基礎(chǔ)的一些知識(shí)點(diǎn)哦,小編每天也會(huì)為大家準(zhǔn)備一些經(jīng)濟(jì)法基礎(chǔ)的練習(xí)題來讓大家學(xué)習(xí)哦,各位小伙伴現(xiàn)在可以一起來看看哦,今天準(zhǔn)備的是關(guān)于勞動(dòng)合同與社會(huì)保險(xiǎn)法律制度的知識(shí)點(diǎn)哦,大家可以一起來解答一下啦。
1.職工所在用人單位未依法繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi),發(fā)生工傷事故的,由傷殘保險(xiǎn)基金先行支付工傷保險(xiǎn)待遇。( )
A 正確
B 錯(cuò)誤
正確答案: B
試題解析:
職工所在用人單位未依法繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi),發(fā)生工傷事故的,由用人單位支付工傷保險(xiǎn)待遇。用人單位不支付的,從工傷保險(xiǎn)基金中先行支付,由用人單位償還。
知識(shí)點(diǎn)出處:第八章 勞動(dòng)合同與社會(huì)保險(xiǎn)法律制度
做完這道題可以領(lǐng)取下方的題庫學(xué)習(xí)喲!
2.根據(jù)勞動(dòng)合同法律制度的規(guī)定,下列關(guān)于勞動(dòng)合同必備條款的表述中,正確的是( )。
A 職工在本單位工作已滿1年不滿10年的,年休假5天
B 年休假不得跨年安排
C 職工在年休假期間享受與正常工作期間相同的工資收入
D 累計(jì)工作滿10年不滿20年的職工,請(qǐng)病假累計(jì)4個(gè)月以上的,不享受當(dāng)年的年休假
正確答案: C
試題解析:
(1)選項(xiàng)A:職工“累計(jì)工作”已滿1年不滿10年的,年休假5天;(2)選項(xiàng)B:年休假一般不跨年安排,如單位因生產(chǎn)、工作特點(diǎn)確有必要跨年度安排職工年休假的,可以跨一個(gè)年度安排;(3)選項(xiàng)D:累計(jì)工作滿10年不滿20年的職工,請(qǐng)病假累計(jì)3個(gè)月以上的,不享受當(dāng)年的年休假。
知識(shí)點(diǎn)出處:第八章 勞動(dòng)合同與社會(huì)保險(xiǎn)法律制度
3.張某是甲企業(yè)的一名普通員工,日標(biāo)準(zhǔn)工資240元,甲企業(yè)實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制。2019年5月,因公司特殊安排,故在5月2日(法定休息日)加班8小時(shí),5月18日(星期六)加班6小時(shí),5月22日(工作日)加班2小時(shí),均未安排倒休。根據(jù)勞動(dòng)合同法律制度的規(guī)定,甲企業(yè)于5月應(yīng)支付張某加班工資( )。
A 1260元
B 1170元
C 1020元
D 960元
正確答案: B
試題解析:
根據(jù)規(guī)定,用人單位依法安排勞動(dòng)者在法定休假節(jié)日工作的,按照不低于勞動(dòng)合同規(guī)定的勞動(dòng)者本人日或小時(shí)工資標(biāo)準(zhǔn)的300%支付勞動(dòng)者工資。用人單位依法安排勞動(dòng)者在休息日工作,不能安排補(bǔ)休的,按照不低于勞動(dòng)合同規(guī)定的勞動(dòng)者本人日或小時(shí)工資標(biāo)準(zhǔn)的200%支付勞動(dòng)者工資。用人單位依法安排勞動(dòng)者在日標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間以外延長(zhǎng)工作時(shí)間的,按照不低于勞動(dòng)合同規(guī)定的勞動(dòng)者本人日或小時(shí)工資標(biāo)準(zhǔn)的150%支付勞動(dòng)者工資。因此甲企業(yè)5月應(yīng)向張某支付加班工資=240×300%+240×6/8×200%+240×2/8×150%=1170(元)。
知識(shí)點(diǎn)出處:第八章 勞動(dòng)合同與社會(huì)保險(xiǎn)法律制度
從上面的文章之中大家可以學(xué)習(xí)到經(jīng)濟(jì)法基礎(chǔ)中關(guān)于勞動(dòng)合同與社會(huì)保險(xiǎn)法律制度方面的知識(shí)哦,并且大家還可以通過這篇文章來鞏固自己所學(xué)過的知識(shí)點(diǎn)哦,接下來大家看完這篇文章之后還可以來點(diǎn)擊下方的卡片領(lǐng)取經(jīng)濟(jì)法基礎(chǔ)的思維導(dǎo)圖來進(jìn)行學(xué)習(xí)哦,讓我們一起加油吧。
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