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支付員工的一次性補償金可以在所得稅稅前扣除嗎?根據(jù)企業(yè)所得稅法的規(guī)定，企業(yè)合理的支出與收入有關(guān)的，都是允許在計算所得稅前扣除的。那么，解除勞務合同的補償金能不能稅前扣除呢?詳情規(guī)定見下文!

支付員工的一次性補償金可以在所得稅稅前扣除嗎?根據(jù)企業(yè)所得稅法的規(guī)定，企業(yè)合理的支出與收入有關(guān)的，都是允許在計算所得稅前扣除的。那么，解除勞務合同的補償金能不能稅前扣除呢?詳情規(guī)定見下文!

一次性補償金允許稅前扣除嗎?

解除勞動關(guān)系支付給勞動者經(jīng)濟補償金，屬于與取得收入有關(guān)的、合理的支出，可以在稅前扣除;但是補償金是因為解除雇傭關(guān)系支付的，不屬于“支付給本企業(yè)任職或者受雇的員工”，不能計入工資薪金總額作為三項經(jīng)費的扣除基數(shù)。

參考政策：《企業(yè)所得稅法》第八條;《國家稅務總局關(guān)于企業(yè)工資薪金及職工福利費扣除問題的通知》(國稅函[2009]3號);《關(guān)于工資總額組成的規(guī)定》(國家統(tǒng)計局1990年第1號令)。

不得扣除項目

1、向投資者支付的股息、紅利等權(quán)益性投資收益款項。

2、企業(yè)所得稅稅款。

3、稅收滯納金。

4、罰金、罰款和被沒收財物的損失。

【注意】罰息、違約金、賠償可以扣除。

5、與生產(chǎn)經(jīng)營活動無關(guān)的各種贊助支出。

6、未經(jīng)核定的準備金支出。

7、企業(yè)之間支付的管理費、企業(yè)內(nèi)營業(yè)機構(gòu)之間支付的租金和特許權(quán)使用費，以及非銀行企業(yè)內(nèi)營業(yè)機構(gòu)之間支付的利息，不得扣除。

看過后不知道大家明白沒。上述就是小編整理的關(guān)于支付員工的一次性補償金可以在所得稅稅前扣除嗎。還存有疑問的咨詢答疑老師吧?；蛘邟呙栌疑戏蕉S碼，任何工作上的問題都可以隨時咨詢老師，同時也可以聯(lián)系老師免費領(lǐng)取會計常用的實操做賬資料包哦。