發(fā)布時(shí)間:2020-12-09 11:19來源:會(huì)計(jì)教練
關(guān)注公眾號每月財(cái)會(huì)人員都要對職工的工資進(jìn)行計(jì)提以及發(fā)放的處理,在計(jì)提工資的時(shí)候,根據(jù)職工所在部門的不同相應(yīng)計(jì)入不同的會(huì)計(jì)科目,那么分配生產(chǎn)工人工資會(huì)計(jì)分錄怎么做呢?具體的賬務(wù)處理小編給大家整理在下面了,感興趣的朋友一起來詳細(xì)看看吧!
每月財(cái)會(huì)人員都要對職工的工資進(jìn)行計(jì)提以及發(fā)放的處理,在計(jì)提工資的時(shí)候,根據(jù)職工所在部門的不同相應(yīng)計(jì)入不同的會(huì)計(jì)科目,那么分配生產(chǎn)工人工資會(huì)計(jì)分錄怎么做呢?具體的賬務(wù)處理小編給大家整理在下面了,感興趣的朋友一起來詳細(xì)看看吧!
計(jì)提工資會(huì)計(jì)分錄:
借:生產(chǎn)成本(生產(chǎn)車間生產(chǎn)工人薪酬)
制造費(fèi)用(生產(chǎn)車間管理人員薪酬)
管理費(fèi)用(行政人員薪酬)
銷售費(fèi)用(銷售人員薪酬)
研發(fā)支出(從事研發(fā)活動(dòng)人員薪酬)
在建工程等(從事工程建設(shè)人員薪酬)
合同履約成本
貸:應(yīng)付職工薪酬
實(shí)際發(fā)放:
借:應(yīng)付職工薪酬
貸:銀行存款、庫存現(xiàn)金等
以上介紹的就是“分配生產(chǎn)工人工資會(huì)計(jì)分錄怎么做”的詳細(xì)內(nèi)容啦,看過上文內(nèi)容的你有疑問可以咨詢在線答疑老師,想了解學(xué)習(xí)更多有關(guān)財(cái)會(huì)資訊的朋友,掃描右上方二維碼關(guān)注公眾號查看更多財(cái)會(huì)知識(shí),同時(shí)我們還為大家準(zhǔn)備的有試聽課程以及學(xué)習(xí)資料的福利,掃描下方二維碼添加來免費(fèi)領(lǐng)取吧!
版權(quán)聲明:
* 凡會(huì)計(jì)教練注明 “原創(chuàng)” 的所有作品,均為本網(wǎng)站合法擁有版權(quán)的作品,未經(jīng)本網(wǎng)站授權(quán),任何媒體、網(wǎng)站、個(gè)人不得轉(zhuǎn)載、鏈接、轉(zhuǎn)帖或以其他方式使用,如需轉(zhuǎn)載請?jiān)谖闹酗@著位置標(biāo)注“原文來源:會(huì)計(jì)教練”。
* 本網(wǎng)站的部分作品由網(wǎng)絡(luò)用戶和讀者投稿,我們不確定投稿用戶享有完全著作權(quán),根據(jù)《信息網(wǎng)絡(luò)傳播權(quán)保護(hù)條例》,如果侵犯了您的權(quán)利,我們將按照規(guī)定及時(shí)更正與刪除。【投訴通道】
●教育培訓(xùn)行業(yè)會(huì)計(jì)分錄模板!附28筆教育培
●第一次見有人把會(huì)計(jì)分錄大全整理的這么全面
●為帶新手會(huì)計(jì),財(cái)務(wù)主管熬夜編制的198筆
●物業(yè)公司會(huì)計(jì),月薪8000,多虧了這45
●連會(huì)計(jì)分錄都不會(huì)怎么做會(huì)計(jì)?7月起這是超
●超全各行業(yè)通用會(huì)計(jì)分錄模板,19大類的會(huì)
●2024注會(huì)常考會(huì)計(jì)分錄大全!背會(huì),注會(huì)
●第一次見有人把,會(huì)計(jì)月末結(jié)轉(zhuǎn)流程與月末結(jié)
iphone下載
Android下載
微信公眾號