現(xiàn)如今企業(yè)為了吸引人才會發(fā)放各種福利,其中之一就是為員工購買商業(yè)保險,當員工意外受傷時獲得賠償,得以給員工一個保障,那么你知道公司購買商業(yè)保險會計分錄是什么嗎?下面是本編為此編制的一篇文章, 內(nèi)容準確與否,大家可以對此提問題,這有助于大家深度學習。
現(xiàn)如今企業(yè)為了吸引人才會發(fā)放各種福利,其中之一就是為員工購買商業(yè)保險,當員工意外受傷時獲得賠償,得以給員工一個保障,那么你知道公司購買商業(yè)保險會計分錄是什么嗎?下面是本編為此編制的一篇文章, 內(nèi)容準確與否,大家可以對此提問題,這有助于大家深度學習。
借:管理費用---保險費
貸:應付職工薪酬
借:應付職工薪酬
貸:銀行存款
政策依據(jù):
根據(jù)《關于企業(yè)為職工個人購買補充養(yǎng)老保險、儲蓄性養(yǎng)老保險等各類保險征免個人所得稅的通知》規(guī)定:企業(yè)為職工個人購買的補充養(yǎng)老保險、儲蓄性養(yǎng)老保險等各類保險,保險費支出應并入職工個人購買保險當月工資薪金收入計征個人所得稅,稅款由企業(yè)代扣代繳。因此,企業(yè)為職工購買的商業(yè)保險應并入職工當月工資薪金收入計征個稅。
案例:
員工意外保險費 公司為員工購買的商業(yè)意外保險在會計分錄里進什么科目?
公司為員工購買人身意外保險不屬于社會保險,而屬于商業(yè)保險。應該在“應付福利費”(今年實行新會計準則的在“應付工資薪酬”)或"管理費用-福利費"科目列支。并按照工資總額的14%之內(nèi)的可以在稅前列支來控制,超過部分不可以列支。
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