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工資計入主營業(yè)務成本的會計分錄，企業(yè)工資的計算應當將其計入應付職工薪酬的科目!不影響計入主營業(yè)務收入的科目處理、下面就是詳細的內容介紹、一起來了解一下吧!

工資計入主營業(yè)務成本的會計分錄，企業(yè)工資的計算應當將其計入應付職工薪酬的科目!不影響計入主營業(yè)務收入的科目處理、下面就是詳細的內容介紹、一起來了解一下吧!

工資計入主營業(yè)務成本會計分錄

會計分錄中工資，計入“應付職工薪酬”，不影響計入“主營業(yè)務成本”或其他損益類科目或資產類科目。

詳細的應該寫兩個分錄：

借：主營業(yè)務成本 10000

貸：應付職工薪酬 10000

借：應付職工薪酬 10000

貸：銀行存款 10000

第一步為計提工資，第二步為支付工資

個人計提工資的社保部分如何處理?

計提工資分錄：

借：生產成本-工資

制造費用-工資

管理費用-工資

銷售費用-工資

注：如果想要更詳細點，可以在以上每個科目上分別添加“社?！奔啊肮e金”明細科目

貸：應付職工薪酬-工資

-社保(公司承擔部分)

-住房公積金(公司承擔部分)

次月發(fā)放工資時分錄：

借：應付職工薪酬-工資

貸：其他應付款-代扣代繳社保

-代扣代繳公積金

應交稅費-個人所得稅

銀行存款

注：做發(fā)放工資分錄時，需把個人承擔的社保、住房公積金、個稅等摘出來。

以上就是為大家整理的新形勢下工資計入主營業(yè)務成本的會計分錄的相關內容，如果你想學習更多，可以咨詢官方客服，客服會為你做詳細講解，添加老師微信或者掃描屏幕下方的二維碼，同時您還可以關注官方平臺，領取更多會計相關資料。提升自己的各項能力!