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社保改由稅務征收企業(yè)想好對策了嗎

發(fā)布時間:2019-11-26 11:43來源:會計教練

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社保明年改由稅務征收,企業(yè)想好對策了嗎?企業(yè)社保合規(guī)已經(jīng)逐步走過了“不繳社保”或“遲繳社?!钡碾A段,進入“繳了,但基數(shù)不足”的階段。那么接下來小編就為大家分析一下相關(guān)的內(nèi)容供大家參考,希望能夠?qū)Υ蠹矣兴鶐椭?

社保改由稅務征收,企業(yè)想好對策了嗎?企業(yè)社保合規(guī)已經(jīng)逐步走過了“不繳社?!被颉斑t繳社?!钡碾A段,進入“繳了,但基數(shù)不足”的階段。那么接下來小編就為大家分析一下相關(guān)的內(nèi)容供大家參考,希望能夠?qū)Υ蠹矣兴鶐椭?

社保繳費基數(shù)不足占比較高,普遍存在,主要表現(xiàn)形式有四種:統(tǒng)一按最低下線基數(shù)繳納;按內(nèi)部分檔基數(shù)繳納;按固定工資部分繳納,不算獎金;按崗位工資繳納,不算績效工資,更不會算獎金了。

(一)員工自愿放棄繳納社保的承諾無效

有些公司為了省錢,不給員工繳納社保,但又擔心這么做不符合勞動法,所以采取隔離措施:讓員工簽署承諾書,自愿放棄繳納社保。這么做有沒有問題呢?明確說明,員工簽署的此類保證書、承諾書,沒有法律效力。企業(yè)為員工繳納社保是法定義務,必須做到。即便員工同意放棄繳納社保,依舊不會得到法律認可。

(二)名“費”實“稅”

社保、住房公積金、工會經(jīng)費名義上雖然是“費”,但它們也有強制性、無償性、固定性,因此具備了“稅”的特征?,F(xiàn)在部分地區(qū)企業(yè)工會經(jīng)費由稅務代收,社保也已明確改由稅務征收,住房公積金未來可能也會由稅務征收。這樣一來,這些費用項目實質(zhì)上是比照納稅進行管理,名“費”實“稅”的特征更為明顯。

(三)社保由稅務征收或可解決繳納不足的頑疾

不給員工繳納社?;虿话捶ǘɑ鶖?shù)繳納社保,是比較普遍的現(xiàn)象。其后果是社保繳納不足。從形式上看,這對員工不利,屬于企業(yè)侵害員工利益。可是,社保對員工的影響體現(xiàn)在久遠,員工眼下的痛感并不明顯。對企業(yè)而言,這么操作能降低成本,利益是實實在在的。社保改為稅務征收或許可以解決這一合規(guī)性難題。

(四)社保由稅務征收,而非代征

有些地市規(guī)定,工會經(jīng)費、殘疾人保障金等由稅務代為征收。這次社保改由稅務征收,操作與此類同,不能算是新舉措。但要注意,以往名費實稅項目只是由稅務代征,是幫忙的性質(zhì)。社保則明確由稅務征收,是將其作為稅務的一項職責。代征與征收是有著本質(zhì)區(qū)別的,代征無需對繳費實質(zhì)負責,征收則要據(jù)實收取。

(五)社保由稅務征收的利與弊

社保改由稅務征收,會產(chǎn)生什么影響呢?我首先想到的是社保征收和個稅征收一樣了。相信社保的征收率會極大提高,以往企業(yè)給員工繳納社保不規(guī)范的做法可能行不通了,這在一定程度上有利于保護員工的利益。事情都有兩面性,這也可能被動地給企業(yè)增加成本。提醒企業(yè)一句,要注意給員工規(guī)范繳納社保了。

(六)規(guī)范繳納社??赡軒淼挠绊?

社保名為費,但具有稅的特征。社保改由稅務征收,等于強化了稅的特征。不可否認,目前社保合規(guī)繳納率不高,這次變更社保征管機構(gòu)可能帶來諸多連帶影響。一旦稅務要求企業(yè)據(jù)實繳納社保,很多企業(yè)可能陷入虧損境地。為此,部分企業(yè)會倒閉,部分企業(yè)要裁員自救。預期未來會出現(xiàn)一波失業(yè)潮,不可不慎。

(七)有感于不搞社保欠費集中清繳

當年社保的立法相對嚴苛,導致實際執(zhí)行出現(xiàn)了較大的彈性。企業(yè)因為經(jīng)營壓力或老板私心作怪,不得已或故意少交社保。員工因為關(guān)注眼下的工資收入,默認了少交社保的事實。征管機構(gòu)基于現(xiàn)實,沒有對企業(yè)痛下殺手。這三方面的因素造成了今天的既定事實,社保繳納不規(guī)范普遍存在,短期內(nèi)又不能一刀切地嚴格執(zhí)法。

(八)籌劃社保的方向

未來社保和個稅都由稅務征收,因為二者有強關(guān)聯(lián)性,合規(guī)繳納社保勢在必行。如果想降低社保負擔,可籌劃的方向有兩個:①降低名義工資,提高員工的資本性收益,如讓員工入股分紅;②減員增效,提升人均產(chǎn)值。除此之外還有一個辦法,就是聘用不需要繳納社保的人員入職,如,聘用已經(jīng)退休的人員發(fā)揮余熱。

(九)社保改由稅務征收,中小企業(yè)負擔不起怎么辦?

社保改由稅務征收,這會增加社保繳納的規(guī)范性。換言之,企業(yè)以往那些少繳社保的做法不能繼續(xù)了,這等于間接增加了企業(yè)的成本。很多的中小企業(yè)對此有顧慮,覺得未來的經(jīng)營前景會慘淡。對這個問題如何看待呢?作為企業(yè)個體,當然不能對抗國家政策。但我相信,政府會出臺系列優(yōu)惠政策,讓企業(yè)交得起社保。

關(guān)于社保改由稅務征收 企業(yè)想好對策了嗎?小編今天就為大家介紹到這了,希望小編整理的內(nèi)容能夠?qū)Υ蠹矣兴鶐椭?。如您還有什么其他的疑問,請咨詢下方二維碼,或添加老師微信,將會有會計教練的專業(yè)老師為您進行一對一的解答,還有你想要的學習會計實操、稅務實務、會計職稱等方面的學習視頻課程。

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