今天小編給大家詳細(xì)介紹一下支付勞務(wù)費用的會計分錄如何做?對于支付勞務(wù)費的業(yè)務(wù)處理工作,是很多財務(wù)人員都比較關(guān)注的話題,而關(guān)于支付勞務(wù)費在會計處理上和稅務(wù)處理上也是不同的,具體處理內(nèi)容小編已在下文中作了一一介紹,感興趣的財務(wù)小伙伴快來仔細(xì)閱讀本文吧,希望您能夠有所幫助。
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會計處理上應(yīng)該按實際支付的勞務(wù)費進(jìn)行處理,計入相關(guān)的成本或者費用科目。稅務(wù)處理請參考《國家稅務(wù)總局關(guān)于企業(yè)工資薪金和職工福利費等支出稅前扣除問題的公告》(國家稅務(wù)總局公告2015年第34號)規(guī)定:企業(yè)接受外部勞務(wù)派遣用工所實際發(fā)生的費用,應(yīng)分兩種情況按規(guī)定在稅前扣除:按照協(xié)(合同)議約定直接支付給勞務(wù)派遣公司的費用,應(yīng)作為勞務(wù)費支出;直接支付給員工個人的費用,應(yīng)作為工資薪金支出和職工福利費支出。其中屬于工資薪金支出的費用,準(zhǔn)予計入企業(yè)工資薪金總額的基數(shù),作為計算其他各項相關(guān)費用扣除的依據(jù)。
2019年1月1日起!勞務(wù)費稅率大降!
2019年1月1日起,新個人所得稅法全面實施.
其中,勞務(wù)報酬所得,有了非常大的變化.其主要變化在:
1、原勞務(wù)報酬稅目取消,并入:綜合所得
2、原勞務(wù)報酬稅率取消,按綜合所得稅率
2019年1月1日起實行:
中華人民共和國個人所得稅法
第二條 下列各項個人所得,應(yīng)當(dāng)繳納個人所得稅:
(一)工資、薪金所得;
(二)勞務(wù)報酬所得;
(三)稿酬所得;
(四)特許權(quán)使用費所得;
(五)經(jīng)營所得;
(六)利息、股息、紅利所得;
(七)財產(chǎn)租賃所得;
(八)財產(chǎn)轉(zhuǎn)讓所得;
(九)偶然所得.
居民個人取得前款第一項至第四項所得(以下稱綜合所得),按納稅年度合并計算個人所得稅;非居民個人取得前款第一項至第四項所得,按月或者按次分項計算個人所得稅.
第六條 應(yīng)納稅所得額的計算:
勞務(wù)報酬所得、稿酬所得、特許權(quán)使用費所得以收入減除百分之二十的費用后的余額為收入額.(先打八折)
第三條 個人所得稅的稅率:
(一)綜合所得,適用百分之三至百分之四十五的超額累進(jìn)稅率(稅率表附后)
我們公司支付個人勞務(wù)費,對方用給我們公司發(fā)票嗎?
支付個人勞務(wù)費,理論上由勞務(wù)提供方到稅務(wù)局申請代開發(fā)票,實際都是由費用支付方代替其去稅局申請代開,然后您代扣稅金,扣繳后的余額支付給勞務(wù)提供人;營業(yè)稅、個稅有勞務(wù)提供方承擔(dān),勞務(wù)費如果按月支付的話,個稅4000以下扣800再乘以20%,4000以上扣20%后乘20%算稅額。
以上內(nèi)容就是關(guān)于支付勞務(wù)費用會計分錄的詳細(xì)介紹了,相信各位財務(wù)小伙伴看完本文應(yīng)該有了自己的理解。如若想了解更多支付勞務(wù)費用分錄的相關(guān)財務(wù)知識,可以咨詢在線客服,領(lǐng)取大量的會計實操、稅務(wù)處理等財務(wù)知識資料包。
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