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企業(yè)在月末時要對員工的工資進行計提和發(fā)放，在上月沒有完成工資發(fā)放時，下個月進行補發(fā)，那么關于補發(fā)工資和補繳個稅時的會計分錄你會編寫嗎、接下來小編將為大家分享補發(fā)工資和補繳個稅的會計分錄，你做好學習的準備了嗎

企業(yè)在月末時要對員工的工資進行計提和發(fā)放，在上月沒有完成工資發(fā)放時，下個月進行補發(fā)，那么關于補發(fā)工資和補繳個稅時的會計分錄你會編寫嗎、接下來小編將為大家分享補發(fā)工資和補繳個稅的會計分錄，你做好學習的準備了嗎。

補發(fā)工資和補繳個稅怎么做分錄?

借:其他應收款-個稅

貸:應交稅費-個人所得稅

下月做工資時扣除

借:生產成本 / 管理費用 等

貸:應付職工薪酬-工資

其他應收款-個稅

相關規(guī)定:

《中華人民共和國個人所得稅法實施條例》第三十五條規(guī)定,扣繳義務人在向個人支付應稅款項時,應當依照稅法規(guī)定代扣稅款,按時繳庫,并專項記載備查.前款所說的支付,包括現(xiàn)金支付、匯撥支付、轉賬支付和以有價證券、實物以及其他形式的支付.關于補發(fā)工資個人所得稅問題,國家稅務總局在這方面沒有明確規(guī)定,根據(jù)《個人所得稅法》的規(guī)定,個人應于取得所得時繳納個人所得稅,因此,您單位補發(fā)工資,應于補繳當月繳納個人所得稅.參考《大連市地方稅務局關于明確調整個人所得稅若干政策問題的通知》第一條規(guī)定,對納稅人一次取得數(shù)月工資或補發(fā)調整工資征稅問題規(guī)定:鑒于有的單位因資金短缺,對所屬人員月工資(不包括當月應領取的數(shù)月獎金,年終加薪、年終分紅等)數(shù)月集中支付;有的單位按照上級有關部門的規(guī)定標準調資,還有的晉職、晉級,其上調工資部分往往一次或分次補發(fā).對確有上述情況的單位,報經主管地方稅務機關審核后,可按照納稅人應取得工資收入的所屬期間,計算繳納個人所得稅.

和小編一起學習了補發(fā)工資和補繳個稅怎么做分錄后你有什么收獲嗎，希望上文對大家有所幫助，如果還有繼續(xù)想要學習的小伙伴?？梢話呙瓒S碼關注我們的公眾號來進行學習，或者添加我們老師的微信，我們有免費的試聽課程。