企業(yè)的員工在進(jìn)入公司時候會被財務(wù)人員告知,除發(fā)放工資以外,還有繳納社保、公積金等企業(yè)福利,那么,企業(yè)發(fā)放工資和五險一金的會計分錄該怎么做呢?具體內(nèi)容小編已經(jīng)在下面的文章中整理好了,如果有感興趣的小伙伴們,可以進(jìn)來閱讀一下!
企業(yè)的員工在進(jìn)入公司時候會被財務(wù)人員告知,除發(fā)放工資以外,還有繳納社保、公積金等企業(yè)福利,那么,企業(yè)發(fā)放工資和五險一金的會計分錄該怎么做呢?具體內(nèi)容小編已經(jīng)在下面的文章中整理好了,如果有感興趣的小伙伴們,可以進(jìn)來閱讀一下!
1、計提五險、公積金(公司部分)、工資
借:管理費用/生產(chǎn)成本/銷售費用——人工成本
貸:應(yīng)付職工薪酬——養(yǎng)老險/醫(yī)療險/失業(yè)險/生育險/工傷險/住房公積金/工資
2、發(fā)放工資
借:應(yīng)付職工薪酬——工資(應(yīng)發(fā)總額)
貸:其他應(yīng)付款——養(yǎng)老險(個人)
貸:其他應(yīng)付款——醫(yī)療險(個人)
貸:其他應(yīng)付款——失業(yè)險(個人)
貸:其他應(yīng)付款——公積金(個人)
貸:應(yīng)交稅費——應(yīng)交個人所得稅
貸:銀行存款/庫存現(xiàn)金(實發(fā)工資)
3、交社保、公積金
借:應(yīng)付職工薪酬-養(yǎng)老險(企業(yè)部分)/醫(yī)療險(企業(yè)部分)/失業(yè)險(企業(yè)部分)/生育險(企業(yè)部分)/工傷險(企業(yè)部分)/公積金(企業(yè)部分)
借:其他應(yīng)付款——養(yǎng)老險(個人)/醫(yī)療險(個人)/失業(yè)險(個人)/公積金(個人)
貸:銀行存款
4、繳納個稅時
借:應(yīng)交稅費——應(yīng)交個人所得稅
貸:銀行存款
社會保險單位繳費基數(shù)是根據(jù)員工在上一年度1-12月的所有工資收入所得到的月平均數(shù)來確定的,剛進(jìn)公司的新員工是以員工起薪當(dāng)月的足月工資收入作為繳費基數(shù),而參保單位以本單位全部參保職工月繳費基數(shù)之和作為單位的月繳費基數(shù)。
看到本文小編整理的企業(yè)發(fā)放工資和五險一金的會計分錄該怎么做的內(nèi)容,大家是否學(xué)會了?上文的解答是否和你心中所想的大同小異呢?如果你有更精準(zhǔn)的答案,歡迎您來糾正,想學(xué)習(xí)更多會計知識,可以咨詢我們在線的專業(yè)老師,進(jìn)行疑問解答,也可以掃碼加入會計交流群,有免費的資料包領(lǐng)取哦!
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