社會保險費與每一個人都息息相關(guān),基本上即將就業(yè)的人員都比較關(guān)注公司的社會保險費,對于公司的會計人員來說,公司替員工繳納社會保險費需要會計人員做賬務(wù)處理,那么公司社會保險費會計分錄如何做也是財務(wù)最開始會遇到的,小編整理了一些資料,大家可以一起來看一看。
社會保險費與每一個人都息息相關(guān),基本上即將就業(yè)的人員都比較關(guān)注公司的社會保險費,對于公司的會計人員來說,公司替員工繳納社會保險費需要會計人員做賬務(wù)處理,那么公司社會保險費會計分錄如何做也是財務(wù)最開始會遇到的,小編整理了一些資料,大家可以一起來看一看。
繳納時:
借:應(yīng)付職工薪酬--社會保險費(單位部分)
其他應(yīng)收(付)款--社會保險費(個人部分)
貸:銀行存款/現(xiàn)金
計提時:
借:管理費用--社會保險費(單位部分)
貸:應(yīng)付職工薪酬--社會保險費(單位部分)
發(fā)放工資時:
借:應(yīng)付職工薪酬--工資 (應(yīng)發(fā)數(shù))
貸:其他應(yīng)收(付)款--社會保險費(個人部分)
銀行存款/現(xiàn)金 (實發(fā)數(shù))
補提的分錄跟上述分錄一樣,你只要在摘要中說明即可.
一、社保即社會保險費,是指國家為了預(yù)防和強制社會多數(shù)成員參加的,具有所得重分配功能的非營利性的社會安全制度.現(xiàn)行社保主要包括養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育等.社保費分為個人繳納和企業(yè)統(tǒng)籌兩部分.
二、應(yīng)付職工薪酬是企業(yè)根據(jù)有關(guān)規(guī)定應(yīng)付給職工的各種薪酬,按照"工資,獎金,津貼,補貼"、"職工福利"、"社會保險費"、"住房公積金"、"工會經(jīng)費"、"職工教育經(jīng)費"、"解除職工勞動關(guān)系補償"、"非貨幣性福利"、"其它與獲得職工提供的服務(wù)相關(guān)的支出"等應(yīng)付職工薪酬項目進行明細核算.
三、社保賬務(wù)處理會計分錄:
1、計提單位負擔(dān)部分
借:成本費用相關(guān)科目(按受益人員所在部門確定)
貸:應(yīng)付職工薪酬-社保
2、從工資中代扣個人負擔(dān)部分
借:應(yīng)付職工薪酬-工資
貸:應(yīng)付職工薪酬-社保
3、繳納社保(含單位負擔(dān)的及個人負擔(dān)的)
借:應(yīng)付職工薪酬-社保
貸:銀行存款
1.分配工資
借:××費用(管理/銷售等)
貸:應(yīng)付職工薪酬--工資
2.計提社保(企業(yè)部分)
借:××費用(管理/銷售等)
貸:應(yīng)付職工薪酬--社保
3.次月發(fā)放工資時
借:應(yīng)付職工薪酬--工資
貸:其他應(yīng)付款(個人部分)
應(yīng)交稅費--應(yīng)交個人所得稅
庫存現(xiàn)金/銀行存款
4.上交杜保
借:應(yīng)付職工薪酬--社保(企業(yè)部分)
其他應(yīng)付款(個人部分)
貸:庫存現(xiàn)金/銀行存款
5.上交個人所得稅
借:應(yīng)交稅費--應(yīng)交個人所得稅
貸:銀行存款
注意事項:
社會保險沒辦理之前不能計提,"五險一金"計提比例各地不一樣.企業(yè)按勞動保障部門規(guī)定比例繳納部分,可列入"管理費用".
延伸閱讀:
版權(quán)聲明:
* 凡會計教練注明 “原創(chuàng)” 的所有作品,均為本網(wǎng)站合法擁有版權(quán)的作品,未經(jīng)本網(wǎng)站授權(quán),任何媒體、網(wǎng)站、個人不得轉(zhuǎn)載、鏈接、轉(zhuǎn)帖或以其他方式使用,如需轉(zhuǎn)載請在文中顯著位置標(biāo)注“原文來源:會計教練”。
* 本網(wǎng)站的部分作品由網(wǎng)絡(luò)用戶和讀者投稿,我們不確定投稿用戶享有完全著作權(quán),根據(jù)《信息網(wǎng)絡(luò)傳播權(quán)保護條例》,如果侵犯了您的權(quán)利,我們將按照規(guī)定及時更正與刪除。【投訴通道】
iphone下載
Android下載
微信公眾號